Carta de solicitud de permiso

En lo laboral es importante notificar absolutamente todo, esto evitará que haya malos entendidos y sanciones en el futuro. En caso de que necesites ausentarte de tu puesto de trabajo durante un tiempo determinado te recomendamos redactar una carta de solicitud de permiso. 

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¿Qué es una carta de solicitud de permiso?

Este es un documento en el cual un empleado le presentará de manera formal a su empleador una solicitud para ausentarse de su puesto de trabajo por un tiempo. Cuánto, por qué razones y las condiciones de este permiso deben describirse en el documento, así el empleador estudiará el caso y lo concederá o no. 

CARTA DE SOLICITUD DE PERMISO

(Ciudad) (Día, mes y año)

Sr(Sra) (Cargo que ocupa o apellido)

Asunto: Solicitud de permiso laboral por (Motivo por el que te ausentarás)

Reciba usted un cordial saludo. A través de la presente, yo, (Nombre y apellidos del solicitante) poseedor del número de identidad (Número), con código de trabajador (Código) y en el puesto de (Cargo) solicito de manera formal un permiso laboral por (Cantidad de días) que iniciaría el (Día, mes y año) y concluyen el (Día mes y año).

El motivo para presentar esta solicitud es (Menciona la o las razones por las cuales te asuntarás)

Sin más que agregar, le agradezco por la atención y el tiempo prestado y espero que mi solicitud sea procesada con éxito.

Atentamente,

(Firma)

(Nombre y apellidos del solicitante)

¿Cómo debe redactarse una solicitud de permiso? 

La redacción de la carta de solicitud puede variar según las necesidades de quien la redacte, pero alguno de los principios son: 

  • Brevedad: La carta no tiene por qué ser de cuatro páginas y tener bloques de texto tan extensos. La parte en laque más te extenderás será presentando los motivos para ausentarte, pero no es necesario brindar argumentos para convencer al empleador
  • Redacción: Aunque se busca que la redacción sea natural, tendrá que cumplir con los estándares de formalidad además de ser coherente y cohesiva. 
  • Estilo: El tamaño ideal del papel es carta, en Arial o Times de tamaño 11 o 12 con espacio simple

¿Qué debe incluir una carta de solicitud de permiso? 

Cada solicitud tiene sus particularidades, pero siempre incluirá: 

Fecha 

Se coloca siempre día, mes y año en el que se presenta la solicitud, esto permite verificar que se ha hecho con tiempo suficiente. 

Destinatario

Esta carta se enviará a un miembro de tu compañía, que suele ser tu jefe inmediato. Es descortés colocar “A quién pueda interesar” o “A quién corresponda” Siempre coloca su cargo y nombre y apellidos. 

Asunto 

Este debe ser conciso inicia con “Solicitud de permiso” y compleméntalo con el tipo como puede ser “Salud” “Estudio” “Viaje”, etc. 

Saludo 

El saludo debe ser corto y preciso, esta es una formalidad pero con “Reciba un cordial saludo” es suficiente. 

Exposición de los motivos 

Aquí ya nos encontramos en el cuerpo de la carta y deberás colocar los motivos para solicitar el permiso. Estos deben ser reales, comprobables y solo bastará con exponerlos. No es necesario intentar persuadir al lector. 

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